人材事業

人材事業部(部長候補)

募集職種 人材事業部(部長候補)
募集背景 弊社は5年後の売上10億、純利益1億を目指しています。建築事業部では売上6億を目指しており現業務と共に得意分野工事の販路拡大に取組んでいます。経営ビジョン「人々から最も必要とされる企業になる」をさらに強化する為、現場管理職の課長・リーダーの指揮指導役である人材事業部部長職を採用いたします。
課長・リーダーにて業務を積み重ねることで人材部長→取締役への昇進可能です。
仕事内容 【就業場所】
業務は事務所及び岡山市内の顧客や業者様先となります。少数ではありますが県南県北の顧客・業者様先もあります。

【業務内容】
ベトナムの高度人材の紹介を行います。求人企業様へのコーディネイト・マッチングを行いスカイプによる一次面接と現地ベトナムでの二次面接を行い採用者の入国手続(担当行政書士)フォローを行い。入国後引渡しアフターフォロー・リピートの循環を繰り返しお客様より必要とされる企業となっております。
海外出張先では通訳及びドライバーが常駐しておりますので安心して渡航いただけます。

【組織・ポジション】
人材事業部:社長兼任統括マネージャーの元、現スタッフにて構成されており部内指揮指導及び人材事業統括のポジションにて業務を行っていただきます。
求める資格・経験・スキル ・支給するPC・スマートフォンをご利用いただきます。使用ソフトはエクセル、ワード及び当社導入の見積・台帳ソフトとなります。
・見積・台帳ソフトの使用は操作指導いたします。
・資格取得の要件はございませんが健康で人材業界でのマネジメント経験がありその経験を活かせる方。
・海外出張可能な方。
雇用形態 正社員
勤務地 〒700ー0845 岡山県岡山市南区浜野4丁目18番21号
勤務時間 8時 30分 ~ 17時 00分
(休憩時間60分)
時間外あり 月平均39.8時間
年収 500万円~600万円(賞与含む)
休日・休暇 年間休日日数 123日
土日・祝日
夏季・年末年始(弊社カレンダーによる)
募集人数 1人
エントリーフォーム

人材事業部(課長・リーダー)

募集職種 人材事業部(課長・リーダー)
募集背景 弊社は5年後の売上10億、純利益1億を目指しています。建築事業部では売上6億を目指しており現業務と共に得意分野工事の販路拡大に取組んでいます。経営ビジョン「人々から最も必要とされる企業になる」をさらに強化する為、課長・リーダーを採用いたします。
課長・リーダーにて業務を積み重ねることで建築部長→取締役への昇進可能です。
仕事内容 【就業場所】
業務は事務所及び岡山市内の顧客や業者様先となります。少数ではありますが県南県北の顧客・業者様先もあります。

【業務内容】
ベトナムの高度人材の紹介を行います。求人企業様へのコーディネイト・マッチングを行いスカイプによる一次面接と現地ベトナムでの二次面接を行い採用者の入国手続(担当行政書士)フォローを行い。入国後引渡しアフターフォロー・リピートの循環を繰り返しお客様より必要とされる企業となっております。
海外出張先では通訳及びドライバーが常駐しておりますので安心して渡航いただけます。

【組織・ポジション】
人材事業部:社長兼任統括マネージャーの元、現スタッフにて構成されており課長またはリーダーのポジションにて業務を行っていただきます。
求める資格・経験・スキル ・支給するPC・スマートフォンをご利用いただきます。使用ソフトはエクセル、ワード及び当社導入の見積・台帳ソフトとなります。
・見積・台帳ソフトの使用は操作指導いたします。
・資格取得の要件はございませんが健康で人材業務に興味があり今までの就業経験を柔軟に応用できる方。
・海外出張可能な方。
雇用形態 正社員
勤務地 〒700ー0845 岡山県岡山市南区浜野4丁目18番21号
勤務時間 8時 30分 ~ 17時 00分
(休憩時間60分)
時間外あり 月平均39.8時間
年収 378万円~518万円(賞与含む)
休日・休暇 年間休日日数 123日
土日・祝日
夏季・年末年始(弊社カレンダーによる)
募集人数 2人
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